O Ministério do Planejamento está prevendo a contratação de
cerca de 3 mil novos funcionários para os Correios de todos o Brasil. Para
isso, a estatal está fazendo um levantamento de quais cargos e localidades
estão sem cadastro de reserva e, portanto, devem ser contemplados na seleção.
O
edital do processo seletivo deve ser divulgado no primeiro trimestre de 2013. A
maioria das oportunidades seriam para profissionais de nível médio, nos cargos
de carteiro, operador de triagem e transbordo e atendente comercial. A
remuneração é de R$1.871,86 ou R$1.765,38, sendo R$1.004,02 de vencimentos
iniciais, R$718,74 de vale-alimentação para quem trabalha 27 dias por mês e
R$612,26 para 23 dias e R$149,10 de vale cesta-básica. Além disso, devem haver
vagas também para técnico de operação e técnico de atendimento e venda, cujo
requisito é o médio/técnico. A remuneração é de R$2.653,84 ou R$2.547,36, sendo
R$1.786,14 de salário inicial.
Já para o superior, as carreiras provavelmente
serão para enfermeiro do trabalho, engenheiro de segurança do trabalho, médico
do trabalho e analista de Correios, entre outros. A remuneração, nesse caso, é
de R$4.608,35 ou R$4.501,87, sendo R$3.740,51 de vencimento base.
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